#如何看待31省最低工资标准#

近日，人社部最新发布了全国各省、自治区、直辖市最低工资标准情况（截至2023年7月1日），上海以2690元仍居榜首。其中，广东省最低工资标准为2300元，深圳的最低工资标准是2360元。

确定最低工资标准一般要考虑的因素有：

作为保障“打工人”基本权益的一项重要制度，根据《最低工资规定》，各地最低工资标准每两年至少调整一次。

当地城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等。

最低工资是非常重要的薪酬信号，现在，各省都在抢夺人口、抢夺劳动力，最低工资是一个非常重要的薪酬信号。提振经济，发展经济是需要大量劳动力支撑的，如果最低工资太低，就不利于留住本地打工者，导致劳动力流失。

严重内卷下，不失业就算好，工资低？你不干有的是人干！还抢着干！

以深圳市举例：最低工资标准2360元，最新的深圳市对外公布的社平工资是12964元。

大家都知道深圳市做年轻化的城市，之前深圳白芒村统租闹的沸沸扬扬，很多人调侃真的是白忙一场，大学毕业二十几岁来到深圳，参与建设贡献自己的青春十几二十年，到头来却发现这个城市只需要年轻人，超过40岁租房子都困难。

每个月勤勤恳恳，发了工资，交了房租，除去必要的家庭开支，所剩无几，搞不好还要背负债。真的是深圳挣钱深圳花，一分别想带回家！

而如今深圳的房租和水电费，一个单间没有1000租不下来，水一顿7-8元，电费一度1.2元甚至1.5元偏僻的地方确实租金会低一点，但是也要考虑通勤问题，而且大多数在市内上班的年轻人都选择在关外租房，每天早上从龙华、宝安乘坐公交和地铁到罗湖和福田上班的人，都是为了省点房租，牺牲了睡眠时间，大家通勤时间都在30分钟-1小时左右。

你再看看这些人坐地铁时，有多少人手里提一个小袋子，里面装的是午饭。

每个月省吃俭用，不敢失业，不敢生病，不然一朝回到解放前，房东可不跟你讲人情，你没钱交房租铺盖都给你扔掉。

前几年疫情，工厂招人小时工资竟然有9元一小时的，这都很多人抢着干。

年轻人懒？年轻人吃不了苦？

我相信在很多乡镇上的打工人，这种情况更普遍，几百块一个月的都有。

最低工资标准是保护打工人的利益，还是保护公司的利益？

还是以深圳为例哈，因为我在深圳生活了快十年了。

设置这个最低工资标准的意义是什么？我相信国家和政府的出发点都是好的，设置个最低工资，可以保障低收入群体的生活下线，不至于丧失尊严。这就跟我老家的低保一样的。

我们都知道深圳市创业型城市，深圳政府也鼓励创业，会给与各种创业补贴，所以深圳每年新增的中小企业有15万家之多，创业环境相对宽松，而且创业成本也低。到处的写字楼，随便租个三四十平米的办公室就可以办公了。当然倒闭的也多，所以就衍生出很多问题。

1：劳动合同和薪资结构以及仲裁

小公司为了降低创业成本，跟你签劳动合同的时候只写个底薪，2360元，没问题吧，确实没问题，另外再给你驿站刚打印的薪资确认单，很多连这个都没有。好了，公司倒闭了或者因为别的原因，你要发起仲裁，大概率是只能申请到底薪的，因为你劳动合同就只写了底薪。

我自己经历过2场仲裁，最后都是没拿到钱的，因为公司倒闭，最后申请强制执行，法人没有可执行资产就不了了之了。

薪资结构，可算是给那些无良资本家找到机会了，你工资8000是吧？好，底薪+绩效+奖金+全勤，没问题吧，再给你整个什么绩效和奖金按季度发放，你能说什么。

2：社保公积金

公司给你交社保，有多少人查过自己的缴纳基数是多少？那我告诉你，一般都是按照底薪来缴纳的，但是很多公司它就踩着法律的边缘就能省一毛是一毛的心态，社保公积金的缴纳基数都是按照深圳市最低工资，也就是2360元来缴纳的，如果你劳动合同底薪也写的是2360元，那你告都告不了。而且很多只交社保，压根没有公积金。

你要知道缴纳基数高，你交的多，公司比你交的多，尤其养老部分退休后养老金跟这个直接挂钩的。

所以呢，提高最低工资标准有利于劳动者权益保障，对于经济的全面健康发展也是有正向帮助的，在推进共同富裕背景下，需要“提低调高扩中”，有利于提高低收入者收入水平，只有劳动者的基本的生活有所保障，才能更好的投入到社会经济建设中，才有可能保障和推进发展。